知识产权销售工作感受 无锡联瑞知识产权公司的销售工作容易吗, 在那里做过的人说说你们...

2019-07-27 10:22:08 来源：朵拉利品网

3, 您好,你现在在北京做知识产权代理工作吗？感觉怎么样？我现在在企...

(1)知识产权工作是有前途的，未来知识产权一定会很重要，但目前各个大学开办的知识产权专业，是不太有前途的，找工作不太好找。原因是，任何行业都有前途，就算是造厕所，收垃圾，都有大批富翁或者博士硕士在搞科研，所以知识产权肯定有前途，但也有很多从事知识产权行业的人很穷，属于低层，而且与很多行业一样，处于底层的才是大多数。
国内各个高校的知识产权专业，大部分是放在法学院的，这也就意味着，实际上培养出来的学位是文科学位，而不是理工科学位。但是文科学位，直接搞个法律专业会比较直接，去法院，当律师，公司做法务，是顺理成章的事情。可是，知识产权这个专业方向非常尴尬，虽然很超前，但是现实还没有形成就业规模。举个简单的例子，100个产值在1亿的企业，99%都没有设置知识产权岗位，但是法务部门多半都有，那么，招聘的市场吧，会直接招聘法学专业，还是知识产权专业呢。企业的要求，是杂，但知识产权专业太专，因此，初学者的竞争力不强。
什么是知识产权？专利、商标、著作权、商业秘密。商标、著作权的管理，对于大部分企业来说管理非常简单（当然，对于音乐公司、电影公司，著作权很复杂），但是专利权，很复杂，从专利检索、专利申请、专利挖掘到专利运用、专利许可和诉讼，都很复杂，但专利代理人这种职位必须是理工科专业毕业，这也就是文科学位的知识产权专业毕业的大学毕业生，一开始就被骗了。如果不能从事专利代理人的方向，只能从事商标、著作权和商业秘密的话，法学专业更合适，没必要进入知识产权专业。
从事知识产权专业，最佳的求学途径是，本科读理工科专业，硕士考入知识产权学院，比如华南理工大学有这样的学位。或者是硕士考入法学院就行，用不着非得进入知识产权学院。学校里面的知识产权学院，能有什么高人啊？知识产权是实践学科，看书是看不出水平的，做事才能锻炼出水平。
(2)大城市重视知识产权，小城市没有人关注知识产权，这个判断基本是非常正确的。更正一下更好，应该是大企业更重视知识产权，小企业对于知识产权不太重视。有些小城市有大企业，也会重视知识产权。多大的企业叫做大？根据我的经验，年销售额在50亿的企业，也只有一半的企业比较重视知识产权。但是，年销售额在1亿元的企业，就已经开始重视法律问题了。当然，法律专业毕业生也实在是太多，所以法律专业竞争也太激烈。
(3)知识产权考研难吗？难度与其他专业一样，与法学专业差不多。开设知识产权硕士专业的学校很少，考的人也很少，所以难度应该不会太大。
综上所述吧，不知道楼主是什么背景？楼主如果是今年高中毕业考上了知识产权本科专业，那就不太妙，建议你提早准备第二专业，读一个理工科专业，做知识产权工作，一定要有个理工科专业，才能从事专利方面的工作考取专利代理人资格。否则，你必须有非常好的学术背景、法学学术背景、成绩非常好，才能有机会去一些大公司从事知识产权工作。
专利、商标、著作权、商业秘密，四大知识产权。毕业后，职业刚开始的时候，你是没得选择的，只能是找到了什么公司，就从事什么职位，自己是无能为力的。所以，不仅仅是知识产权，普通的民商法、合同法、公司法、劳动法、交通法、婚姻法，懂更多普通律师业务是比较好的，就业面比较广。之后，起码两三年，熟悉了社会规则，才能去考虑专业从事某个方向，例如知识产权。

4, 学知识产权专业有前途吗？能够找到好工作吗？

所谓的“知识产权销售代表”，就是你天天上网，找一些公司的电话，挨个打电话，询问人家“你们公司有商标需要注册吗，可以找我们”、“请问贵公司有专利需呀申请吗，可以找我们帮助”等等。
知识产权销售代表，实质就是“电话营销”一类的工作岗位。
岗位职责：
1、通过电话进行知识产权等项目销售，与公司专利工程师合作完成各项销售指标；
2、通过电话沟通了解客户需求， 寻求销售机会并完成销售业绩；
3、开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案；
4、协调公司内部资源，提高客户满意度；
5、收集和分析市场数据，并定期反馈最新信息。
参考资料：知识产权（法治概念）_百度百科
销售代表_百度百科

5, 什么是知识产权销售代表？

知识产权销售的人员的流动性根据所在的地区和企业，各有不同，发展前景不齐。
(1)知识产权销售的人员也就是知识产权顾问，从事商标、专利、版权注册业务，在企业的研发创新过程中，来帮助技术人员分析确定发明点、确定专利保护范围和申请策略等等。
(2)知识产权销售的人员，实际上是商标专利事务所的业务员，帮助公司注册商标和申请专利的专业人员。如果企业能够有自己的知识产权顾问，这个顾问能参与企业知识产权管理制度的制订、执行、监督的全过程，能在企业的科研开发、投资决策、技术引进中提供冷静、客观的意见和建议，并在企业遇到知识产权纠纷时，提出多种解决方案并预估结果以供参考，将会使企业避免决策上的重大失误，减少遭遇侵权的风险，在人才流动中控制无形资产的流失。
行业前景：
1、你要搞清楚你所在行业，所在地科技系统的项目情况，有哪些项目 ，尤其是有哪些固定项目，有哪些非固定项目，项目的大小如何，难易如何，这样方便你有的放矢，你也好准备工作，就算平时实在准备工作，也知道这段时间在为那个项目准备，到了什么时间该准备什么项目了；
2、你要对经常打交道的政府部门有所了解，最起码的负责人，联系方式啥的你得十分清楚吧，另外如果公司愿意投入，逢年过节的让领导去拜访拜访，平时邀请人家来参观指导一下，这也是基本工作之一吧，总之门路 要基本搞清楚；
3、关于收入问题，做这行就是这样，要么高工资少提成甚至没提成，要么地工资高提成，这方面就需要你跟老板谈了，你如果觉得公司关系还可以，领导也愿意投入，而你的文字功夫也不错，那你可以采取低工资高提成了，这样一年下来收入也还可以了。
4、关于管理规范性问题，我觉得这项工作具有较大的独立性，不像生产、研发、销售之类的需要其他多个部门配合（当然也少不了让人家提供材料），只要你的能力可以，老板又重视这项工作，公司是否规范到真还是次要的，你干好你的工作就可以了。
5、在知识产权代理公司做这项工作，也要看你负责市场开拓的还是负责材料编写的，不同的岗位发展前景肯定也不一样，尤其是收入方面，专门负责材料编写的，风险低一些，收入稳定一些，但是提成就很少了，几乎就是材料编写机器了，负责市场开拓的，风险就高多了，搞成了就是大丰收，搞不成还不如材料编写的呢，当然了，如果能在这类单位里历练两年，估计你在这方面肯定会更专业，再到企业里，啥事都可以手到擒来了；
6、在企业里面嘛，你会更全面一些，啥事都得你来做，肯定面会更广一些，但是估计没那么精了。
以上建议希望对你有帮助。

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